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常にインプットしてアウトプットにつなげる

常に新しい知識を取り入れようとしている人は多い。
でも、インプットをしてもアウトプットをしない人も多い。

インプットとは、
知識や経験、実践的なノウハウを取り込むことである。 

アウトプットとは、
インプットで得た知識を行動に移し、実績や成果につなげること。

インプットした知識を自分の中に落とし込むためには、
必ずアウトプットすることが必要である。

アウトプットをすることで、インプットした情報を整理する事ができる。

人の脳は、一度学習したことを、

1時間後には56%忘れ、
1日後には74%、
さらに1週間後には77%を忘れる、

という調査結果がある。

ただインプットしただけでは、ほとんどのことを忘れてしまう。  

アウトプットをするためには、頭の中で整理することが必要になる。
しっかりと頭の中で整理しないと、アウトプットができない。 

インプットした知識をアウトプットしようとすることで、
自分の頭の中に、知識を忘れずに保存できるのである。

よいインプットとアウトプットは、何度も繰り返すことで鍛えられる。

質の良いインプットと質の良いアウトプットを繰り返すことで、
成長できる。

アウトプットで失敗してもよい。
次に失敗を活かして成功すればよい。

失敗は失敗ではなく成功の第一歩であり、
恐れずに
アウトプットしていこう。

責任者プロフィール
竹村孝宏

中小企業診断士、キャリアコンサルタント、産業カウンセラー。大阪市立大学商学部卒業、豪州ボンド大学大学院経営学修士課程(MBA)修了。
㈱デンソーで企画、営業、人事、中国上海駐在を経験、「低コストプロジェクト」で社長賞を受賞するなど活躍した後、独立。現場での多くの経験をベースにした実践的コミュニケーション、モチベーションアップを軸としたプログラムを提供している。日経クロステックに連載中。著書は、「仕事が速い人は何をしているのか?ビジネスフレームワーク活用法」(セルバ出版)
「30代リーダーのための聞く技術・伝える技術」(中経出版)等、多数。

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