働き方改革とは =「受け身型労働スタイル」からの脱却です。
『働き方改革』とは、働く人の視点に立って、企業文化、ライフスタイル、働き方を抜本的に変革しようとするものです。


働き方改革 研修プログラム例
イントランスは『働き方改革』を推進するための研修プログラムをご提案いたします。
ご要望に応じて、カスタマイズさせて頂きますので、お気軽にご相談ください。

タイムマネジメント研修
コミュニケーション研修

ダイバーシティ研修
OJT指導者研修

働き方改革とは =「受け身型労働スタイル」からの脱却です。
『働き方改革』とは、働く人の視点に立って、企業文化、ライフスタイル、働き方を抜本的に変革しようとするものです。
イントランスは『働き方改革』を推進するための研修プログラムをご提案いたします。
ご要望に応じて、カスタマイズさせて頂きますので、お気軽にご相談ください。
中小企業診断士、キャリアコンサルタント、産業カウンセラー。大阪市立大学商学部卒業、豪州ボンド大学大学院経営学修士課程(MBA)修了。
㈱デンソーで企画、営業、人事、中国上海駐在を経験、「低コストプロジェクト」で社長賞を受賞するなど活躍した後、独立。現場での多くの経験をベースにした実践的コミュニケーション、モチベーションアップを軸としたプログラムを提供している。日経クロステックに連載中。著書は、「仕事が速い人は何をしているのか?ビジネスフレームワーク活用法」(セルバ出版)
「30代リーダーのための聞く技術・伝える技術」(中経出版)等、多数。
多彩な研修メニューであらゆる研修ニーズに対応!階層別・職能別研修や、技術・品質管理など、他社にはない独自の研修メニューも揃えています。各研修は要望に合わせて自由にカスタマイズできます。またオンラインでの研修も受け付けておりますので、お気軽にご相談ください。
〒171-0014 東京都豊島区池袋2丁目17-8
天翔オフィス池袋西口ANNEX3階
※東京メトロ 池袋駅「C1」出口から徒歩1分